宿州学院党政领导班子届中述职报告范文
宿州学院党政领导班子届中述职报告
中共宿州学院委员会 宿州学院
(2010年5月14日)
同志们：
按照省委教育工委的要求，我现在代表学校领导班子，对第一次党代会以来的党政工作进行述职述廉，请同志们予以评议。
2008年5月第一次党代会召开以来，我校各项事业继续保持良好的发展态势。学校党政领导班子以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，牢固树立发展意识，认真贯彻落实省委、省政府，省委教育工委、教育厅的工作部署，团结带领全校师生员工，深入学习实践科学发展观，扎实推进高水平应用型本科高校建设，党建、教学、科研和管理等工作进一步加强，人才培养质量、科技创新能力和服务能力快速提升，开创了学校发展的良好局面。
一、深入学习实践科学发展观，把握学校发展方向
2008年5月，我校召开了第一次党代会，选举产生了中共宿州学院第一届委员会、中共宿州学院纪律检查委员会，以科学发展观为指导，确定了学校中长期发展目标以及今后五年的具体发展目标，提出了全面加强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设的具体任务，统一了全体党员和师生员工的思想和行动。2009年3月，我校召开了二届一次教代会，修订了学校“十一五”事业发展规划。同月，学校根据省委统一部署，在全校组织开展了深入 ……此处隐藏7782个字……作的意见》，落实全省干部监督工作会议精神，强化领导，明确责任，进一步加强组织部门与纪检监察部门的联系，采取有效措施，畅通监督渠道，完善监督机制，使干部选拔任用监督工作落到实处。建立干部选拔任用工作责任追究制度;认真执行中组部《党政领导干部选拔任用工作全程记实暂行办法》、省委组织部《关于干部提任前听取纪检监察机关意见的实施办法》，做好对干部选拔任用工作全过程和工作过程中如民主推荐、组织考察、酝酿、讨论决定等重要环节的记录;坚持和完善干部考察预告和任前公示制度;认真实行经济责任审计制度等。通过校园网、公告栏，适时通报干部选拔任用工作的有关情况，加强对干部监督工作的宣传力度。
回顾一年多的工作，在各级党委、政府和社会各界的关心支持下，在党政领导班子成员和全校教职工的共同努力下，我校改革与发展取得了一些成绩，但同时也存在一些问题，主要是学习型党组织建设有待进一步加强，办学经费依然十分紧张，节约型校园建设和资源优化有待进一步加强。学科专业整体实力和社会适应度有待提高，办学特色有待进一步凝炼。高层次高素质教师数量偏少，教师学历层次亟待进一步提高。毕业生就业形势越来越严峻，就业压力逐年加大，办人民满意高等教育的担子越来越重。服务地方经济社会发展能力还不能满足实际的需求等。
面对存在的问题和挑战，在以后的工作中我们将认真贯彻科学发展观，以发展来破解前进中遇到的难题。深入调查研究，注重解决师生员工关注的热点问题，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。狠抓工作落实，求真务实管理，潜心竭虑工作，确保每一项工作都落到实处，取得实效，努力开创示范应用型本科高校建设新局面，为学校的改革发展做出更大的贡献。
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